Allgemein, Erfolge

Erfolgsstory F.S.

#futurefactory

Was ist dein nächstes Karriereziel?

Mein nächstes Karriereziel ist meine Ausbildung zur Kindergartenbetreuerin zu beginnen.

Wie konnten dich die Trainer*innen und Coaches der #futurefactory dabei unterstützen?

In der #futurefactory unterstützten mich Coaches und Trainerinnen bei der Suche nach einem Ausbildungsinstitut, beim Einholen von Kostenvoranschlägen, bei den Anmeldeformularen und in der Kommunikation mit dem AMS.

Hast du Tipps für andere Teilnehmer*innen, die du gerne teilen möchtest?

Ich empfehle alle Teilnehmerinnen, dass sie die Gelegenheit eine Ausbildung oder eine Lehre zu beginnen ergreifen sollen.

Allgemein, Trainer*innen

Maria B. – Be a part of the English-speaking world!

#futurefactory #MB

Was macht deinen Unterricht so besonders?

Ich versuche meinen Unterricht so zu gestalten, dass frau nach intensiven Lernphasen auch viel Spaß hat beim Englischlernen. Verschiedene Englischspiele sollen die Angst vorm Sprechen nehmen und für gute Stimmung sorgen! Da jede Teilnehmerin ein anderes Sprachlevel besitzt, versuche ich individuell auf Ihre Bedürfnisse einzugehen, aber auch Gruppendiskussionen dürfen nicht zu kurz kommen, da wir alle voneinander lernen.

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Allgemein, Coaching

Sophie M. – Die vier Säulen des sophie-sticated Coaching

#futurefactory #MB

Was macht dein Coaching so besonders?

Im Laufe der Jahre, habe ich mir selbst ein mentales Gerüst aus vier Säulen „gebastelt“, das einerseits die Ausgangsbasis der Arbeit mit den Menschen darstellt und andererseits die Aufgabe abbildet, eben diese vier Faktoren miteinander zu harmonisieren: Persönlichkeit, Wünsche, Möglichkeiten, Grenzen. Wer sich im Orientierungsprozess und mit seiner*ihrer individuellen Situation über die Inhalte dieser vier Eckpfeiler klar und bewusst wird, wird ein immer genaueres Bild davon bekommen, was das Leben für eine*n selbst noch so kann, darf, soll und will. Ich weiß nicht ob das mein Coaching in irgendeiner Art besonders macht, ich sehe aber, dass die Menschen sich so meistens an- und ernst genommen fühlen und unter dieser Voraussetzung eine realistische und gewollte Zielentwicklung viel besser gelingt.

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